财政部首试国资预算支出绩效评价

　　财政部15日发布通知，决定自2012年起试行国资预算支出项目绩效评价制度，重点考察国企产业结构调整、兼并重组、节能减排方面的支出绩效等，为未来进一步开展国资预算工作提供参考。

　　这是2007年实施国有资本经营预算以来首次开展绩效评价工作。通知称，国资预算绩效评价范围主要为2008—2011年安排的“国有经济和产业结构调整”、“兼并重组”、“技术创新”、“节能减排”等支出项目，具体包括资金管理情况和资金使用效益两方面。

　　为确保评价工作取得实效，通知附发了详尽的评价指标体系，在评价指标体系中，有些是定量指标，如盈利能力、发展能力、税收贡献等经济效益指标；有些是定性指标，如项目目标、制度建设等资金管理指标及资本结构、社会就业贡献等社会效益指标。

　　评价程序包括企业自评和财政部委托资产评估等中介机构抽评。财政部将委托资产评估等中介机构，对部分企业集团国资预算支出项目开展第三方评价。评价方法包括现场调查、座谈、单独访谈、问卷调查、调阅资料等。评价结果将作为研究改进国资预算制度、进一步明确支出方向和重点、加强国资预算管理和以后年度安排国资预算资金的重要参考。

　　据悉，5年来，国资预算在增强政府宏观调控能力，调节收入分配，完善国家与企业分配关系，推进国有经济结构调整，促进企业改革发展和改善民生等方面发挥了重要作用，但制度运行时间较短，实际执行中存在着支出方向和重点不够突出、支出项目比较分散等问题，迫切需要通过绩效评价等多种方式，系统总结国资预算实施经验，具体分析存在的问题，进一步明确支出方向和重点，完善国资预算制度。